Портфолио воспитателя детского сада
  1. Главная
  2. Занятия с детьми
  3. План работы наставника: Кулик М.Г. и молодые специалисты

План работы наставника: Кулик М.Г. и молодые специалисты

Кулик Марина Геннадьевна
Кулик Марина Геннадьевна
DOCX
140
0

В данном документе представлен подробный план работы наставника Кулик М.Г. с молодым специалистом Петросян К.Н. за учебный год 2016-2017. Основной целью данной программы является развитие профессиональных умений и навыков молодого специалиста, что включает в себя ряд задач и мероприятий, направленных на помощь и поддержку в освоении педагогической деятельности.

В рамках работы наставник уделяет особое внимание изучению нормативно-правовой документации, что является важным аспектом для эффективного ведения образовательной деятельности. План включает в себя последовательное знакомство молодого специалиста с различными стандартами, такими как Закон об образовании и ФГОС. Это знакомство дает Petrosyan возможность погрузиться в основы профессиональной деятельности и понять ключевые аспекты своей работы.

В процессе наставничества важное место занимает помощь в ведении необходимой документации, включая календарные планы и табели посещаемости. Наставник также активно участвует в организации родительских собраний, что позволяет молодому специалисту не только освоить документацию, но и наладить взаимодействие с семьями воспитанников. Таким образом, план работы создает уникальную возможность для формирования навыков, необходимых для педагогической деятельности.

В каждом месяце учебного года предусмотрены различные виды деятельности, начиная от ознакомления с документами и заканчивая практическими занятиями и наблюдениями за работой молодого специалиста. Наставник будет работать над преобразованием теоретических знаний в практические умения, что поможет в дальнейшем успешном ведении образовательной деятельности в детском саду.

Заключительная часть документа включает в себя составление аналитической справки и итогового мониторинга по результатам работы за год. Это позволит объективно оценить достижения молодого специалиста и наметить планы на будущее, тем самым завершив цикл наставничества на положительной ноте и обеспечив дальнейшее развитие педагога.

Вам будут интересны эти конкурсы: